Se duplica en España el uso de las redes sociales para reclutar candidatos
11/12/2012
Un estudio realizado por Adecco Professional, consultora de selección del grupo de Recursos Humanos Adecco, y el portal de empleo Infoempleo ha puesto de relieve el imparable ascenso de Internet en la escala de medios más utilizados por las empresas para dar a conocer sus vacantes laborales, así como la diversidad de mecanismos de intermediación laboral existentes en la actualidad, es decir, los canales a los que recurren las compañías para dar a conocer sus ofertas de empleo y los mecanismos que utilizan los candidatos para acceder a ellas.